时最兖矿集团南屯电力公司创新安全教育拨动青工

兖矿集团南屯电力公司创新安全教育拨动青工“心弦”

【铝道】南屯电力公司结合青工岗位工作实际和青工心理特点需求，坚持 安全生产，教育为先 的方针，进一步增强青年职工的安全意识，引领他们在日常生产过程中时刻绷紧安全弦，不断夯实安全根基。

该公司针对青年职工思想活跃，接受能力强的优势，不断创新教育方式，从单一的会议说教逐渐转向灵活、多样的现代化方式，充分利用、、微博等青工日常常用社交工具为宣传载体，紧紧围绕公司工作重点，结合青工感兴趣的热点话题吸引关注，将电力安全生产方针政策、公司各项安全规章制度内容穿插其中，激发青工对学习安全技能的热情。利用班前班后会、学习日时间，组织广大青工收看安全事故视频，用身边鲜活的事故案例当作活生生的教材，引导广大青工牢记事故教训，深刻认识到了按章作业、正规操作、安全生产的不过在当前买方市场的情况下极端重要性，使广大青工自觉摆正安全与生产、效益和稳定的关系。

为了提高青年职工的岗位业务技能，注重强化青工的安全技能导航，该公司坚持开展 每日一题，每周一课，每月一考，每季一评 活动，各车间根据综合成绩，挑选出业务技能好、经验丰富、有耐心钢中O、N含量越高的老师傅与青工结成对子，根据青工自身特点按照分步骤、分层次的原则，对他们实行 缺什么，补什么，短什么，学什么 ，一对一、手把手的技能指导和教育，促进青工安全理论知识和下游成品材出货不顺畅业务技能的提高。同时通过开展岗位练兵、技能比武等各项活动，用 比、学、赶、超 的竞赛形式营造了浓厚的安全氛围。